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中國建材集團有限公司招聘公告
來源：集團黨委組織部、凱盛科技、財務公司 發布時間：2023-09-20中國建材集團有限公司（簡稱中國建材集團）是國務院國有資產監督管理委員會直接管理的中央企業，是全球最大的綜合性建材產業集團、世界領先的新材料開發商和綜合服務商，連續13年榮登《財富》世界500強企業榜單，2023年排名247位。截至2022年底，資產總額6800多億元，年營業收入3800多億元，員工總數20萬人。擁有14家上市公司，其中境外上市公司2家。水泥、商混、石膏板、玻璃纖維、風電葉片、水泥玻璃工程技術服務等7項業務規模居世界第一；超薄電子玻璃、高性能碳纖維、鋰電池隔膜、超特高壓電瓷等多項新材料業務國內領先。
作為國有資本投資公司，集團正按照“4335”指導原則，通過加快推動傳統業務的供給側結構性改革和大力培育戰略性新興產業，加快推進管企業向管資本、建筑材料向綜合材料、本土市場向全球布局“三大轉變”。
為拓寬選人用人渠道，增強企業活力和競爭力，現將集團總部及所屬企業有關崗位公開招聘事宜公告如下：
一、招聘原則
本次招聘堅持黨管干部、黨管人才原則，充分發揮市場機制作用，遵循德才兼備、以德為先、任人唯賢的選人用人導向，堅持事業為上、公道正派、以事擇人，確保實現人崗匹配、人事相宜。
二、招聘崗位及數量
（一）凱盛科技集團有限公司總法律顧問（1人）
（二）中國建材集團紀委綜合室紀律檢查員（高級主管崗）（1人）
（三）中國建材集團財務有限公司信貸部副總經理（1人）
三、基本條件
（一）自覺堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅決執行黨和國家的方針政策，嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。
（二）具有履行崗位職責所必需的專業知識和實踐經驗，熟悉國家宏觀經濟政策和相關行業情況；有法治理念、專業思維和專業素養，注重團結協作。
（三）具有良好的職業操守和個人品行，嚴格遵守廉潔自律準則，誠實守信。
（四）自覺遵守國家法律、法規和公司各項管理制度，具有良好的職業道德和嚴謹的工作作風，具有高度的事業心和責任感。
（五）具備良好的心理素質和正常履職的身體素質。
四、崗位職責與任職條件
（一）凱盛科技集團有限公司總法律顧問
凱盛科技集團有限公司是中國建材集團新材料業務板塊的重要領軍企業，形成了以中建材玻璃新材料研究總院為科研支撐，顯示材料與應用材料、新能源材料、優質浮法與特種玻璃的玻璃新材料“3+1”戰略布局，旗下擁有凱盛科技（SH600522）、凱盛新能源（SH600876，HK01108）等 2家上市公司，2020年入選國務院國資委科改示范企業，致力于打造具有國際競爭力的世界一流玻璃新材料高科技產業集團。
1.崗位職責
（1）全面負責企業法律事務工作，統一協調處理企業決策、經營和管理中的法律事務；
（2）參與公司重大經營決策，保證決策的合法性、合規性，并對相關法律風險提出防范意見；
（3）參與企業重要規章制度的制定和實施，建立健全企業法律事務機構；
（4）負責企業的法制宣傳教育和培訓工作，組織建立企業法律顧問業務培訓制度；
（5）對公司及成員企業違反法律、法規的行為提出糾正意見，監督或者協助有關部門予以整改；
（6）指導成員企業法律事務工作，對成員企業法律事務負責人的任免提出建議；
（7）領導合規管理部門組織開展相關工作，指導所屬單位加強合規管理；
（8）負責牽頭處理重大合規風險事件，及時采取措施妥善應對；
（9）黨委、董事會、經理層授權或安排部署的其他法律合規管理工作；
（10）其他應當由總法律顧問履行的職責。
2.任職條件
（1）大學本科及以上學歷，法律相關專業或具有法律職業資格；
（2）精通法律業務，具有處理復雜或者疑難法律事務的工作經驗和能力；
（3）具有累計10年以上企業法律相關工作經驗,從事企業總法律顧問3年以上；
（4）年齡一般不超過50周歲，特別優秀者可適當放寬；
（5）熟悉玻璃行業相關國家政策、法律、法規，對玻璃新材料方面有較為全面、深刻的認識；
（6）具有較強的組織協調能力、邏輯思維能力、談判能力、人際溝通及語言文字表達能力，善于處理復雜的法律事務。
（二）中國建材集團紀委綜合室紀律檢查員（高級主管崗）
1.崗位職責
（1）組織落實上級黨委、紀檢機構關于黨風廉政建設和反腐敗工作部署；組織實施集團紀委專項治理、監督檢查工作；
（2）組織實施集團黨風黨紀教育和反腐倡廉教育，推進企業廉潔文化建設；組織開展整治“四風”、落實中央八項規定精神監督檢查；
（3）持續推進集團全級次紀檢監察體制改革，深化“三轉”；組織落實“兩為主”工作；
（4）落實紀檢干部日常教育、管理和監督工作；組織開展集團系統紀檢業務培訓工作；
（5）負責集團紀委文件的起草、收發、傳遞、歸檔工作；負責完成各類報表的收集、整理及上報工作；
（6）完成集團紀委各項會議籌備組織工作；
（7）完成領導交辦的其他工作。
2.任職條件
（1）中共正式黨員；
（2）集團系統內正式員工，年齡不超過35周歲；
（3）具有碩士研究生以上學歷及3年以上工作經驗，同等條件下具有紀檢工作經歷優先；
（4）具備較好的文字能力、溝通協調能力、計劃執行能力及活動策劃能力；
（5）敬業、責任心強、嚴謹踏實、富有團隊協作意識。
（三）中國建材集團財務有限公司信貸部副總經理
中國建材集團財務有限公司是2013年4月由國家金融監督管理總局（原中國銀行業監督管理委員會）批準建立的非銀行金融機構，公司主要職能是為中國建材集團成員企業提供資金集中管理服務，提高資金使用效率；為成員企業辦理吸收存款、貸款、結算、票據、保函、固定收益類有價證券投資、結售匯等業務，提供財務顧問、電子回函等專業服務。公司以金融科技創新為引領，以助力集團高質量發展為目標，致力于為集團成員企業提供優質高效金融服務，通過不斷創新帶動集團金融科技發展。
1.崗位職責
（1）依據國家金融政策和相關規定，協助部門負責人建立健全公司信貸業務管理體系，制定公司信貸業務的規章制度和業務流程，制定信貸風險防范、控制、化解措施并組織實施；
（2）協助部門負責人開展公司信貸業務的計劃與管理，組織制定、發布和定期修訂授信政策，組織成員單位信貸業務的受理、貸款發放、回收、貸后管理，為成員單位提供政策咨詢服務；
（3）協助組織資金歸集管理工作，制定資金歸集計劃，擬定年度資金歸集目標與實施路徑，開展并跟蹤資金歸集完成情況；
（4）協助組織客戶關系管理工作，組織管理客戶分類，制定客戶分類管理辦法，組織客戶拓展與維護工作，管理、收集、挖掘并組織資源響應客戶需求；
（5）負責票據及中間業務管理；
（6）負責組織授信評級管理；
（7）協助部門負責人組織部門信息化建設及監管報送工作；
（8）完成領導交辦的其他專項工作。
2.任職條件
（1）集團系統內正式員工，年齡不超過40周歲；
（2）碩士及以上學歷，財務、經濟、金融類相關專業，具有中級職稱者優先；
（3）應當具有6年以上工作經驗，其中3年以上金融、資金相關工作經驗；
（4）具有突出的市場開拓能力和客戶服務能力；熟悉國家、集團公司及上級監管部門的金融政策法規；
（5）敬業負責，嚴謹踏實，具有較強的學習能力、執行能力和抗壓能力，善于溝通協調，富有大局意識和團隊協作意識。
五、招聘流程
招聘工作分為網上報名、資格審查、筆試、面試、考察、入職體檢、正式錄用等主要環節。
六、報名程序及相關說明
（一）報名時間
即日起至2023年10月9日17:30，逾期報名不予受理。
（二）報名方式
應聘者請登錄https://zhaopin.cnbm.com.cn，使用個人郵箱進行注冊，完善個人信息后進入社會招聘頁面，選擇對應職位點擊“投簡歷”即可開始報名。
（三）相關說明
1.本次招聘對于任職年限和年齡計算截至2023年9月30日；
2.本次招聘僅接受網上報名，不接受現場報名及信件寄送；
3.應聘者應對所提交材料的真實性、準確性負責，凡弄虛作假者，一經查實，將取消面試資格和聘用資格；
4.請應聘者提供準確的電子郵箱并及時查收郵件，同時保持電話暢通；
5.在招聘過程中，我們承諾為應聘者私人信息保密。
七、聯系方式
中國建材集團：
聶先生 010-68138146
凱盛科技集團有限公司：
孫女士010-68138995
中國建材集團財務有限公司：
魏女士 010-68139231
