集團要聞
中國建材集團在央企改革考核中連續三年獲評A級
來源：集團改革辦 發布時間：2024-07-12近日，國務院國資委發布2023年度中央企業改革深化提升行動重點任務考核結果，中國建材集團獲評A級。自國資委實施改革考核以來，集團連續三年榮獲A級。
近年來，中國建材深入學習貫徹習近平總書記關于國有企業改革發展和黨的建設的重要論述，堅決貫徹落實黨中央、國務院決策部署，在國務院國資委的指導下，圍繞提高核心競爭力、增強核心功能，全面組織實施國企改革三年行動、改革深化提升行動，功能使命類任務成果豐碩、體制機制類任務探索創新，以改革賦能質量，以改革激發活力，加快發展新質生產力，努力建設世界一流的材料產業國有資本投資公司。
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功能使命類任務方面：戰新產業發展初見成效。積極落實“9+6”任務，主動承接多項產業重難點任務。堅持戰略理性與經濟理性相統一，在戰新產業優布局、上規模、提水平上成效顯著，打造10億—50億—100億級梯度產業格局。發揮科技創新引領作用。入選央企首批原創技術策源地。完成集團關鍵核心技術攻關“揭榜掛帥”項目一期評估和二期啟動，近三年新增421件核心發明專利、129件國際專利，新立項國家、行業、團體標準66項，形成新產品、新技術、新裝備等187項。制造業單項冠軍增至21家。加快推進轉型升級。數字化轉型方面，打造數字管理組織架構，全力推進“1254”數字化轉型藍圖落地；國際化轉型方面，全面踐行“十年海外再造”戰略和國際化發展十年行動計劃；綠色化轉型方面，堅持“材料創造美好世界”企業使命，積極踐行ESG理念，以綠色科技、綠色制造、綠色服務守護全球生態文明。
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體制機制類任務方面：完善治理機制。在所出資企業層面加強董事會建設、規范董事會運作、落實董事會職權，加強股權董事履職支撐服務和監督管理，鞏固和深化國有資本投資公司治理型管控體系。優化用人機制。推進任期制契約化提質擴面，強化管理人員競爭上崗、末等調整和不勝任退出。強化激勵機制。完善5大類9種激勵工具，2023年新增10家企業實施中長期激勵。研究出臺科研項目績效鼓勵管理辦法、科技成果轉化激勵操作指引、科技人員持有子企業股權操作指引等多項相關政策，頂格支持科技創新和戰新產業發展。
下一步，中國建材集團將堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅決貫徹落實黨中央、國務院重大決策部署，縱深推進國企改革深化提升行動，以提高核心競爭力和增強核心功能為重點，加快建成世界一流材料產業投資集團，在建設現代化產業體系、構建新發展格局中更好地發揮科技創新、產業控制、安全支撐作用，為全面推進和實現中國式現代化作出更大貢獻。
