人力資源
人才招聘
中國建筑材料集團有限公司2010年度第一次社會公開招聘公告
來源：CNBM 發(fā)布時間：2010-09-30一、接收簡歷
請應聘人員將個人簡歷以電子郵件方式發(fā)送至：zhaopin@cnbm.com.cn
郵件標題請按照以下格式填寫：“姓名_應聘崗位”，詳細的個人簡歷作為郵件附件發(fā)送。
二、招聘崗位及要求
1、法律事務辦公室法律業(yè)務經理
2、人力資源部薪酬經理
3、財務部會計核算業(yè)務主管
4、財務部國有資本預算產權管理業(yè)務經理
5、投資發(fā)展部投資業(yè)務經理
6、投資發(fā)展部投資業(yè)務主管
7、企業(yè)管理部副總經理（信息化辦公室主任）
8、企業(yè)管理部信息化業(yè)務主管
9、企業(yè)管理部統(tǒng)計業(yè)務主管
10、科技管理部科技管理業(yè)務經理
11、國際合作部副總經理
12、國際合作部國際工程、境外投資、境外機構業(yè)務主管
13、黨群工作部副主任
14、紀檢監(jiān)察室紀檢監(jiān)察員
15、審計部副總經理
16、審計部審計部業(yè)務經理
各崗位具體要求詳見附件。
三、筆試
根據崗位任職條件，對應聘人員進行資格審查后，按照一定比例甄選確定參加綜合素質測評考試人員。
公司于4月15日前向參加考試人員通過郵件方式發(fā)送準考證，請參考人員自行下載打印，持準考證參加考試。
考試時間為：4月17日14：00—16：00
四、面試
根據筆試成績，按照一定比例甄選出面試人選，于4月23日至4月27日期間進行面試。
面試試題根據崗位任職條件及進入面試人員工作履歷等情況確定。主要從應聘者的思考和反應、處理問題的能力、及專業(yè)能力等方面進行考察。
面試人員請攜帶身份證、職稱證書、學歷證書、職業(yè)資格證書、獲獎證書等相關證件原件及復印件一份。
五、體檢
4月28日后至五月上旬陸續(xù)通知面試合格人員到指定醫(yī)院進行體檢。
六、錄用
五月上旬開始陸續(xù)對部分崗位體檢合格人員進行外調審查合格后，向錄用人員發(fā)出錄用通知。
